Post by account_disabled on Dec 2, 2023 2:01:32 GMT -5
但的受访者将个人动机放在首位。这些调查结果引人深思。以得出这样的结论在决定如何激励员工学习时不应该仓促地对那些忽视培训的人实行罚款制度。但你不应该仅仅局限于奖励那些努力获得新知识的人。如果员工看到自己对企业的用处就会明白提高自己技能的机会是管理者关心的体现因此他们的积极性就会更高。
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